【专家介绍】 李凯明

》全国中小企业商业与股权研究中心 高级研究员

》工商联民营企业股权事务与资本服务平台 高级顾问师

》杭州缘行咨询、手艺邦信息科技   创始合伙人

》浙江大学EDP中心、继续教育学院  特聘讲师

》高级经济师、一级人力资源管理师、国家注册企业培训师

擅长股权激励、公司治理、商业模式设计、战略规划、

战略人力资源管理等多个领域的专业咨询辅导。十几年深

耕专注企业管理领域，曾任两家中国五百强子集团HRD；

具备丰富的咨询与实战经验，能深刻洞悉企业家及企业需求，曾为几十家企业提供股权和管理咨询落地服务：包括浙能集团、建龙集团、浙建集团、裕阳集团、汇明装饰、深圳蹬蹬大数据、新坐标科技、盈码科技、纽龙生物、蛟驰科技、扬趣数媒、宙宇创意等。

【时间地点】

      时间：2018年11月21日下午1:30

      地点：杭州市江干区九环路9号1幢A座205会议室

【其他事宜】

      报名电话： 56970700 邵纾盈 李寅跃

      参加人员： 企业负责人

【内容简介】

      一、股权激励是什么

      二、公司不同发展阶段股权架构布局

      三、控制权设计

      四、股权激励十大步骤及注意事项

            1.激励的目的——为什么要做

            2.激励的对象——具体激励谁

            3.激励的模式——用什么方法做

            4.激励的时间——在什么期间做

            5.激励的数量——用多大额度激励

            6.激励的性质——用什么性质的股权做激励

            7.股权的来源——股权从哪里来

            8.激励的条件——怎么样才能得到

            9.激励的价格——要不要钱买，多少钱买

            10.激励的合同——签订什么样的协议合同

浙江省国家大学科技园

2018年11月14日